RH

Quelles sont les dix tendances RH qui façonnent la RSE ?

Publié le 20/06/2018 dans Tendance RH
responsabilité sociétale des entreprises
Les entreprises ont pris conscience de leur rôle dans la société, ce qui a donné naissance à la RSE (responsabilité sociétale des entreprises). Celle-ci répond à la nécessité de prendre en compte l’impact de l’entreprise sur la société, l’environnement. Elle vise aussi à répondre aux attentes des citoyens, notamment les plus jeunes. Pour 86 % des « Millenials » (personnes nées entre 1980 et 2000), le succès d’une entreprise ne peut plus se calculer en chiffre d’affaires et bénéfice net mais doit prendre en compte l’impact, positif ou négatif, que l’entreprise a sur le monde, sur la société et...

Ce que change l’individualisation de la formation

Publié le 01/07/2020 dans Tendance RH
Avec le droit individuel à la formation puis le compte personnel de formation, le salarié est devenu moteur dans le développement de ses compétences. Le numérique, avec l’e-learning ou les Moocs, favorise également l’autoformation. Les DRH doivent s’adapter. Le ministère du Travail en tête des stores d’applications mobile ! Moins de trois mois après son lancement, fin novembre, MonCompteFormation avait déjà été téléchargée plus d’un million de fois. Avec cette application, un employé peut, sur son smartphone, consulter son compte personnel de formation (CPF). Depuis le 1 er janvier, celui-ci...

Les outils à la disposition des télétravailleurs

Publié le 03/06/2020 dans Tendance RH
Salariée en télétravail participant à une réunion virtuelle.
Hors des murs de l’entreprise, le télétravailleur doit pouvoir disposer de toutes ses données et des logiciels lui permettant d’échanger à distance avec ses collègues. Cet environnement parfaitement sécurisé s’avère propice à la productivité. Avant la crise du Covid-19, un Français sur quatre télétravaillait, et 56 % des salariés restants souhaitaient s’y mettre, selon une étude Ifop pour le groupe Malakoff Médéric. Au-delà des facteurs externes qui imposent le travail à distance (mouvements de grève, intempéries…), le télétravail correspond aux attentes de l’époque . Les collaborateurs...
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