Grâce à la palette d’outils digitaux déployée par Pôle emploi, les recruteurs deviennent proactifs dans leur recherche de personnel. Exemple à Bar-le-Duc, avec une soirée consacrée à la présentation de ces services numériques.
Le service public de l'emploi prend le virage du digital à bras-le-corps ! Il propose notamment aux employeurs des outils numériques qui facilitent les process de recrutement. Le 14 décembre 2017, l’agence Pôle emploi de Bar-le-Duc organisait une soirée dédiée à destination des chefs d’entreprise. Six dirigeants, travaillant dans divers secteurs – services à la personne, vente, communication/marketing… –, ont répondu à l’invitation.
Un accès permanent à la première base de CV de France
L'objectif de Pôle emploi est aujourd'hui que les employeurs s'approprient pleinement ces nouveaux outils. « Nous leur présentons l’espace Recruteur sur poleemploi.fr et expliquons comment créer une offre et rechercher des CV », développe Corinne Larcher, responsable entreprise au Pôle emploi de Bar-le-Duc.
Les employeurs (re)découvrent également l’application Je Recrute [à télécharger ici], qui donne accès à l’ensemble de la base de CV de Pôle emploi et permet de passer de son ordinateur à son smartphone ou sa tablette sans aucune rupture avec le site Internet.
Des outils digitaux pratiques et concrets
L’espace Recruteur propose en outre un simulateur gratuit de charges salariales, qui permet d'estimer le coût réel global d’un nouveau salarié. Autre outil particulièrement utile : une aide à l’entretien de recrutement. Conseils de préparation, méthodologie de conduite d’entretien et analyse des résultats : il s'agit d'un support en ligne complet pour réussir cette étape essentielle qu'est l'entretien d'embauche.
Corinne Larcher (conseillère entreprise, à gauche) et Viviane Guéry, directrice de l’agence Pôle emploi de Bar-le-Duc, lors de la soirée digitale. © Pôle emploi - DR
Un gain de visibilité pour les entreprises
« Nous permettons aux employeurs de donner de la visibilité à leur entreprise en créant une page personnalisée sur poleemploi.fr, sorte de mini-site web avec leur logo et le descriptif de leur activité », complète Corinne Larcher.
Les entrepreneurs présents à la soirée digitale s'étant montrés convaincus, l'agence envisage désormais de reconduire l'événement avec des tablettes. L'expérience n'en sera que plus concrète !
« Grâce aux services digitaux de Pôle emploi, les recruteurs deviennent véritablement acteurs de leur recherche de salarié(s). »
Corinne Larcher, responsable entreprise à l’agence Pôle emploi de Bar-le-Duc
Pôle emploi de Bar-le-Duc : 77 rue Ernest Bradfer à Bar-le-Duc
Tél. 03 29 77 50 86
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